职业

董事激励处理操作监督CSE的部门以最有效的方式负责处理申请，并在定义的预算内，具有高质量和出色的客户服务。激励处理部门对多次清洁运输和清洁能源计划（包括但不限于大型EV激励计划）的激励申请同时负责。主任激励处理操作对处理绩效和部门文化负责。

基本职能和责任：

• 领导多个激励处理团队，这些处理团队在多个具有不同计划设计和合同要求的并发程序上工作，在不同的平台上运行，并且处于不同的生命周期阶段
• 领导团队实现绩效指标（例如，吞吐量，质量和客户服务），并使人们负责绩效
• 咨询/建议计划人员和客户如何最有效地实施不同的程序设计，并识别/交流对计划设计的变更的影响，并识别/建议解决方案
• 招募和保留人才
• 管理来自外部来源的变更，同时也推动部门内部的绩效变化

必需的资格（基本知识，技能和能力：））

• 出色的领导能力和沟通能力
• 咨询 /建议其他团队所需的激励计划运作的广泛了解（尤其是关键的成功因素和绩效指标）
• 与CSE计划团队和客户建立和维持高质量的工作关系的能力
• 具有验证的能力，可以招募和保留激励计划或类似处理团队的人才
• 能够在劳动预算内创建和工作的不同激励处理计划类型
• 能够创建或指导创建程序实施手册（IM），标准操作程序（SOP）以及条款和条件（T＆C）的能力
• 女士办公室能力，特别是。与：Outlook，Excel，PowerPoint和Word
• 必须被授权在美国工作 - 绿卡持有人或公民

期望的资格：

• 六西格玛绿带训练
• 具有涉及集成CMS（即Drupal）和文档存储（即框）解决方案的Salesforce的经验。

教育和/或经验：

• 3 - 7年管理多个并发团队的经验
• 进行大规模处理操作的经验，用于激励措施，抵押或其他类似的应用程序处理业务
• 经验设置和实现绩效指标
• 与州政府和/或公用事业客户直接合作的经验
• 学士学位或同等学历

该职位将以两种主要方式支持室内团队：算法和代码开发通过数据分析和研究概念的开发，这些研究概念为未来的商标开发奠定了基础。该职位还将支持整个CSE透明度和见解部门的持续和未来的数据驱动分析和研究项目。

基本职能和责任：

•领导着制定研究策略以改善商人的努力

•找到并范围相关的研究和研究资金机会

•在生产基于art的分析的客户项目上充当研究领导

•舒适地进行独立数据分析以支持CARET开发

•领导研究和分析工作，例如现场实验，焦点小组，访谈，调查

•在顶级学术期刊上发布研究

•分析和解释研究工作的结果，以集成到CARET

•根据研究成果为相关的政策立场评估和发展做出贡献

•参加CARET的代码审查和测试

•根据需要支持或领导其他研究项目

资格

基本知识，技能和能力：

• 推荐的能源，经济学，STS和/或政策的相关领域的博士学位

• 应用于电动汽车bwin开户网址，运输和相关主题的行为科学领域领域的领域专业知识

• Python中的中级能力

• 以前接触敏捷软件开发技术

• 熟悉数据科学方法论，实验设计

• 精通高级定量和/或定性分析方法

• 具有统计分析和概率分析的经验（经典和/或贝叶斯）优先

• 经验赢得研究建议，领先的研究项目

• 在顶级期刊上的出版研究历史

首选

• 熟悉熊猫，情节优先

• 熟悉面向对象的编程优先

• 在软件开发的背景下，使用github的熟悉度优先

教育：

• 大师或同等要求；PhD优先

经验：

• 7年相关经验

• 应用于电动汽车bwin开户网址，运输或相关主题的行为科学领域领域的领域专业知识

• Python中的中级能力

• 接触敏捷软件开发技术

• 熟悉数据科学方法论，实验设计

• 在顶级期刊上的出版研究历史

许可，证书或注册：

• 无需

向产品管理与平台开发总监报告产品管理经理，产品管理经理与CSE的电动汽车基础设施（EVI）团队合作，定义并提供软件产品和平台，以促进安装EV充电基础架构。bwin手机app下载地址他们对CSE的EVI激励处理产品和定制客户平台负责，包括指定功能，开发路线图，创建用户故事以及修饰增强请求/积压。他们还负责与平台开发团队（例如软件开发人员和QA）合作，以确保开发平台以满足客户和利益相关者的需求。该角色还导致努力与CSE的营销团队协调平台需求，并领导启动活动，包括内部部门的协调。该管理职位可能具有业务分析师，UX交互设计师和/或其他产品经理直接报告。这个人应该具有证明的领导能力和沟通能力，并在敏捷的方法论中熟悉。理想情况下，产品经理将拥有技术和业务敏锐度，具有外部面向软件产品和服务的产品管理经验以及EV基础架构领域的域专业知识。bwin开户网址

基本职能和责任：

• 与CSE内部和外部客户合作以定义EVI平台的范围和功能，包括管理外部和内部利益相关者之间的需求收集过程
• 定义并帮助优先级序列，并确定积压以简化项目优先级的执行
• 充当故事定义的关键利益相关者
• 在整个产品开发，测试，实施阶段与平台开发团队合作，以确保功能完整性和质量
• 与发展和业务利益相关者建立并保持牢固和生产性的关系，以确保及时有效地交付软件功能和缺陷分辨率
• 监视功能的持续性能，并作为任何问题，疑虑或建议的联系点
• 准备并参与项目发布计划
• 管理和领导产品管理，业务分析师和UX资源
• 管理与利益相关者的沟通
• 管理第三方子承包商关系和其他合作伙伴

基本知识，技能和能力

• 能够生产软件和服务，推荐定价结构，创建价值主张，定位等。
• 表现出拥有分配工作并遵循完成的能力
• 管理经验
• 技术写作经验
• 项目管理经验
• 积极的态度，独立工作的能力，并能够在快节奏的环境中迅速适应
• 示例性的沟通技巧 - 能够使用清晰，简单的语言向非技术同事解释复杂的高度技术信息
• 必须被授权在美国工作

需要资格

• 必需：在技术行业的产品经理5年以上
• 首选：2年以上管理直接报告
• 必需：学士学位，最好是商业，营销或其他相关领域
• MBA偏爱

身体需求：

此处描述的物理要求代表了员工必须满足的人，以成功地执行这项工作的基本功能。可以合理的住宿使残疾人能够执行基本功能。

• 员工将在办公室环境中工作，必须拥有每天使用标准办公设备的身体能力：计算机，电话，复印机等。
• 在桌子或会议上坐着很长时间；正常范围内的听力和视力；手动敏捷性操作键盘和计算器。
• 安全地工作，而无需直接威胁自己或他人。
• 工作职责可能需要在CSE业务上使用个人或CSE车辆。必须身体上能够安全操作车辆，拥有有效的驾驶执照并具有可接受的驾驶记录。如果未授权驾驶CSE车辆或员工没有个人保险范围，则将禁止使用个人车辆进行CSE业务。
• 可能会工作一些晚上和周末，或者工作更长的时间以完成截止日期。
• 有些职位将根据工作位置，分配或班次的不同，需要执行其他必要和边际功能。

以您的热情采取行动，以改变世界并解决气候变化。在此职位上，您将利用B2B和B2C营销经验来满足加利福尼亚州全州的目标，以扩大获得公开可用的电动汽车充电范围，尤其是在不利的和低收入社区中。加利福尼亚电动汽车基础设施项目（Calevip）是全国同类EV基础设施计划，是减少对环境和人类健康有害的排放的关键。

您将设计和实施营销策略和策略，以提高人们对可用激励措施的认识，并参与资助合作伙伴，公共机构，承包商，小企业主以及负担得起的多户住房的所有者。您将与一个由营销人员，网络和图形设计师组成的协作团队以及作为内部营销机构专注于一个任务的内部营销机构的内容作家和编辑人员合作：脱碳。在六个月后，有其他工作时间表或每隔一个星期五休假的可能性。

基本职能和责任：

• 制定并实施创新策略，以跨越有薪，赚取的社会和拥有的渠道来吸引各种市场和利益相关者，包括难以到达或处境不利的社区，以支持更多的EV收费基础设施bwin手机app下载地址
• 领导以受众为中心的网站内容，电子邮件和社交媒体的开发，旨在通过有针对性的选区提高对计划的认识，并清楚地解释了该过程的步骤，以申请EV基础架构资金
• 设计策略，以继续与申请人沟通以资助他们的整个旅程
• 利用您的专业知识在bwin开户网址营销方法上建立共识，这些方法将提供最佳的投资回报
• 使用数据来优化策略并确保始终达到营销和计划目标，实施A/B测试方法，并提供有关营销指标的清晰，准确的报告
• 与内部计划团队和外部利益相关者进行协作，以建立和执行以重点和灵活性的共同目标
• 管理网站标准和内容，并提出针对有机和付费流量的优化
• 制定和执行有机和有机社交媒体策略；监督社交媒体渠道并提出优化
• 通过内容创建生命周期从创意简介到起草，编辑，设计和分发，通过项目管理软件来管理实施计划的计划
• 有可能监督一份直接报告，提供有关计划工作和指导职业发展的指导和反馈
• 记录并分享最佳实践和经验教训
• 根据需要领导或协助实施其他CSE清洁能源和运输营销计划

资格

基本知识，技能和能力：

必需的

• 制定和实施战略营销计划的经验
• 直接与客户合作的经验，最好在代理机构环境中
• 经验分析，报告，介绍和对营销数据的行动，包括在数据工作室或其他计划中构建定制营销报告
• 强烈的批判性思维，eq和积极的聆听技巧以及能够枢纽以满足客户不断发展的需求的能力
• 熟悉项目管理和质量控制协议
• 出色的书面和口头沟通技巧以及开发和重新利用内容的能力，这些内容将吸引关键受众
• 体验起草和更新网站内容，并创建和执行数字广告活动
• 经验监督或指导实习生，承包商或员工
• 能够吸引多个内部和外部利益相关者寻求一致并实现共同目标

首选

• 了解多元文化营销和/或对扩大公平访问技术和健康环境的热情
• 具有营销软件和工具的经验，例如Marketo，Salesforce，Agorapulse，Hootsuite，Google Analytics，Google Data Studio，Semrush和Litmus

教育：

• 需要学士学位或同等学历

经验：

• 五到12年的专业经验，制定和执行营销策略，与多个利益相关者合作，并在面对不断发展和竞争的优先事项时进行枢纽。专注于营销的硕士学位可能会取代一些工作经验。

许可，证书或注册：

• 无需。数字营销，Google Analytics（分析）和/或SEO认证/专业开发优先。

指导CSE的政策活动，包括监管，政府事务和外部关系。监督领导，开发和支持创新方法的政策和主题专家团队，以解决能源，运输，公平和环境的关键问题。确定政策机会，并建立支持CSE核心使命和加强它的长期发展。担任CSE的发言人；在整个清洁能源行业建立联盟和关系。为了履行这一职位，政策高级总监将寻求通过与跨职能团队紧密合作以取得组织成功来最大程度地发挥CSE的影响。

基本职能和责任：

• 建立战略愿景和计划，以确保CSE政策参与的持续成功和增长。
• 领导政策团队在分布式能源资源，运输和气候变化方面定义CSE立场。
• 代表CSE，其计划及其在各种公共和官方论坛中的政策立场。
• 领导政策团队的年度和多年资源计划和预算。
• 监督政策团队成功的各个方面，包括优先设置，预算，报告，分析，质量控制以及员工的发展和绩效。
• 与计划主管和经理合作，为计划提供战略机会，为地方，州和国家清洁能源政策目标提供额外的支持。
• 领导一个政策和主题专家团队，以确保计划遵循实施和报告的监管和立法要求。
• 可以作为技术领域的主题专家，以将组织目标传达给监管和州机构和立法机关。
• 与合作伙伴和客户建立和维持长期的关系，以将CSE定位为持续增长。
• 招募，管理和指导政策专家团队，以支持CSE政策目标的制定和执行。
• 建立和监控员工绩效和发展目标，分配责任感，设定目标，建立和监控优先级并进行年度绩效评估。
• 促进一种尊重，包容性能，持续学习和对个人的承诺的文化。
• 执行其他分配的相关职责。

资格

基本知识，技能和能力：

必需的

• 非常熟悉包括地方，州和联邦政策，资金来源以及机会以及计划设计和实施的最佳实践，包括对加利福尼亚州政策格局的特定熟悉。
• Experience developing and maintaining relationships with industry stakeholders and appointed and elected officials.
• 能够创造和识别政策机会，制定前瞻性策略，建立伙伴关系并领导跨职能团队取得组织成功。
• 能够支持组织的战略规划过程并帮助定义潜在机会。
• 撰写和编辑官方报告，评论和分析以及在监管和立法环境中开发新的政策概念的经验丰富的经验。
• 杰出的沟通技巧具有良好的能力，可以在组织内部和外部的群体中利用这些技能，包括作为公众发言人和发言人。
• 管理经验，包括战术决策，促进，沟通以及发展和实现目标的能力。
• 表现出了成长的经验，并带领团队取得成功。
• 致力于相互尊重与协作，团队合作，多样性的价值观。公平和包容。
• 有激励和鼓舞人心的能力，能够动员围绕共同任务的大型劳动力。
• 自我指导，有效的沟通者，强大的时间管理技能和创造性的问题解决者。
• 经过验证的记录，表明能够在快节奏，前瞻性的环境中工作，并能够快速学习新的政策，概念和技术。

首选

• 了解能源和运输项目的多学科方面，包括计划，许可，金融和技术。
• 了解国家能源和运输政策，优先事项和预算以及确定CSE计划增长机会的能力。
• 业务/财务技能足以理解和制定预算。
• 在起草工作，预算和复杂建议的范围方面取得了成功。

教育：

• 必需：学士学位
• 首选：硕士学位，法学博士学位或博士学位。

经验：

• 15年以上的直接经验或直接经验和相关研究生水平教育的结合。首选非营利组织，州或联邦机构，清洁能源和/或公用事业公司的管理级别。

许可，证书或注册：

• 无需。